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SOMMAIRE: Retenir les talents – le rôle de la récompense extrinsèque et intrinsèque
Si vous travaillez dans le département RH, ou si vous êtes un manager avec des responsabilités sur une unité organisationnelle, vous devrez forcément traiter des problèmes concernant la rémunération...
Lire la suiteLE COIN DE L’EXPERT: La crise du leadership, une enquête Hay Group
Une récente étude a montré que la pénurie de cadres de hauts niveaux due au mouvement du “papy boom” peut empirer...
Lire la suiteRECENTE ETUDE: Risque et Talent Management au top des préoccupations
Les conclusions de la 3ème édition du Baromètre HR conçu et réalisé par Hewitt Associates, une compagnie de services en ressources humaines globale, pour le Club européen des ressources humaines...
Lire la suiteMédecins Sans Frontières (MSF) Grece choisi Cezanne comme SIRH pour construire ses équipes
Grâce à l’expertise du partenaire Compact SA, MSF Grèce a choisi le logiciel de Gestion du Capital Humain Cezanne pour aider à identifier dans un délai réduit les volontaires disponibles et adéquats pour...
Lire la suiteLa division parfums et cosmétiques de LVMH Italie choisi la solution logicielle de Cezanne
Un nouveau partenariat entre Cezanne Software, éditeur SIRH international leader dans l’optimisation du management des Ressources Humaines, et Mizar Informatica spécialiste de l’intégration de...
Lire la suiteUne nouvelle année de forte progression pour Cezanne Software
Une nouvelle fois, 2007 a été une année de croissance et de succès pour Cezanne Software. Le groupe, éditeur SIRH international leader dans l’optimisation du management des Ressources Humaines, continue...
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