El 2007 ha sido un año más de crecimiento y éxito para Cezanne Software. El grupo Cezanne, proveedor líder de soluciones de software para la gestión del capital humano, continua su tendencia positiva que este año afecta, además de a la facturación y la base clientes, al número de empleados que ha crecido el 30% con respecto al año anterior y que llegará a 200 personas en el 2008.


El crecimiento de la plantilla ha sido necesario para hacer frente al fuerte aumento de la facturación (+21% con respecto al 2006) y, en particular, a la expansión que se ha registrado en algunas áreas como Portugal (+170%), Estados Unidos (+290%) y Francia (+90%). Otra dato importante es que a lo largo de 2007 hemos registrado un crecimiento de ventas de la solución en modalidad SaaS que superan las 3 cifras (+117€).


En total, se han alcanzado 116 nuevos clientes en 15 países diferentes (entre ellos, los primeros clientes en China, Singapore y Dubai) y se han realizado más de 250 nuevos contratos incluyendo las ventas a clientes existentes.


Además, en 2007, Cezanne Software ha sido examinada por dos de las mayores consultoras del mercado, Gartner Group y AMR Research; ambas han evaluado positivamente la compañía y sus aplicaciones de software, situándola entre los líderes mundiales del mercado de las soluciones para la gestión del capital humano.


"Estamos muy satisfechos y orgullosos por los resultados de 2007: además de la clara mejoría de los principales indicadores económico-financieros, como la facturación, el margen operativo (+60% con respecto al 2006), el flujo de caja (+22%), lo que se ha reforzado considerablemente es nuestro posicionamiento como proveedor líder en el mercado mundial" afirma Carlo Ugdulena, CEO de Cezanne Software. "Ha sido un año en el que hemos invertido mucho para reforzar no sólo nuestros productos sino para reforzar también nuestra organización, tanto ampliando la red global de partners como incorporando muchas personas en nuestro equipo.


Nuestros clientes lo saben muy bien: la selección de los talentos requiere de atención y recursos para lograr los objetivos fijados, y nosotros somos los primeros que lo reconocemos y nos comprometemos en este sentido".